Estrategia y crecimiento

Nóminas: cálculo y timbrado

Tus trabajadores cobran bien y a tiempo, y tú cumples con el SAT y el IMSS. Nos encargamos de toda la nómina.

Una nómina bien hecha implica calcular sueldos, prestaciones, retenciones de ISR, cuotas del IMSS e Infonavit y el impuesto estatal sobre nómina, además de timbrar los recibos (CFDI de nómina) de cada pago.

Llevamos tu nómina completa, semanal, quincenal o mensual, con recibos timbrados y reportes claros para que sepas cuánto cuesta realmente tu equipo.

¿Qué incluye?

  • Cálculo de sueldos, prestaciones y deducciones
  • Timbrado de recibos de nómina (CFDI de nómina)
  • Retenciones de ISR y declaración de las mismas
  • Cálculo de cuotas IMSS, Infonavit e impuesto sobre nómina
  • Altas, bajas, finiquitos y aguinaldos

¿Para quién es?

  • Negocios con trabajadores, desde un empleado
  • Empresas que quieren dejar de hacer la nómina internamente
  • Patrones que necesitan regularizar su nómina
Preguntas frecuentes

Resolvemos tus dudas

¿Es obligatorio timbrar la nómina?

Sí. Cada pago de nómina debe ir acompañado de su CFDI de nómina. Además, sin el timbrado el gasto no es deducible para tu negocio.

¿Pueden calcular finiquitos y aguinaldos?

Sí, calculamos finiquitos, liquidaciones, aguinaldos, vacaciones y PTU conforme a la ley.

¿Platicamos tu caso?

Escríbenos y te respondemos en el día. La primera plática es sin compromiso.

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